Claude se convierte en 5 personas al mismo tiempo. Skill Creator (Anthropic oficial) crea skills desde cero. Write-a-Skill las construye bien. Find Skills (skillsmp.com) busca las existentes. Grill Me interroga tu idea. Write-a-PRD arma el plan completo. El stack meta para crear herramientas.
Claude se puede convertir en 5 personas al mismo tiempo. Solo necesitás 5 habilidades que casi nadie sabe que existen:
Stack meta: estos skills crean otros skills + proyectos.
Imaginate que todos los días hacés lo mismo: generás reporte, mandás email con cierto formato, revisás datos de cierta forma.
Con Skill Creator le decís a Claude exactamente qué hacés. Claude lo prueba paso a paso. Al final te lo empaca en archivo.
La próxima vez que necesités esa tarea → Claude ya sabe. Sin olvidar nunca.
claude install-skill https://github.com/anthropics/skills/tree/main/skills/skill-creator> Quiero crear skill que automatice mi reporte semanal:
1. Cada lunes, leer mi Notion DB "Tareas Q3"
2. Generar resumen ejecutivo
3. Email a equipo con highlights + bloqueos
Construime el skill que haga esto.Claude armar el SKILL.md, lo testea con vos, lo guarda.
Mientras Skill Creator es genérico, Write a Skill está enfocado en calidad estructural: aplica best practices, naming convention, frontmatter correcto, escalabilidad.
claude install-skill https://github.com/mattpocock/skills/tree/main/write-a-skillMarketplace con 66k+ skills indexadas. Buscás por nombre, categoría, popularidad.
URL: skillsmp.com (no requiere instalar — funciona en navegador).
Antes de crear una skill propia, chequeá si ya existe. Probablemente sí.
skillsmp.com → buscar XTe ahorra crear duplicados.
Ver Vercel Skills y Antigravity para alternativas de discovery.
Te interroga sobre tu idea ANTES de construir nada. Claude te hace preguntas hasta entender:
Es como tener product manager senior haciéndote brief.
90% de los proyectos fallan porque el creator no entendía bien el problema. Grill Me previene eso.
claude install-skill https://github.com/mattpocock/skills/tree/main/grill-me> Tengo idea: app para [X]. Antes de construir, grilleame.Claude te hace 8-15 preguntas. Tu respuestas refinan la idea.
Después del grill-me, con la idea clara, Write a PRD te arma Product Requirements Document completo.
claude install-skill https://github.com/mattpocock/skills/tree/main/write-a-prd> Con la info que sacaste del grill-me, armame PRD completo
para este proyecto.Salís con plan ejecutable.
> Tengo idea borrosa: [DESCRIPCIÓN VAGA]
> Grilleame (Grill Me)Claude te hace preguntas. Vos refinás.
> Con todo lo que charlamos, armame PRD (Write a PRD)Salís con doc estructurado.
> Para implementar el PRD, ¿hay skills existentes que me sirvan?
> Buscalos en skillsmp.com.Encontrás 2-3 que aplican.
> Para [features que no encontré skill], creame skills custom.
> Usá Write a Skill para hacerlas robustas.Salís con stack completo.
Con PRD claro + skills instaladas, Claude construye el proyecto.
- Grill Me: clarificar el problema
- Write a PRD: documentar
- Find Skills: ver qué hay ya hecho
- Skill Creator: crear lo específico tuyo
- Después construir- Grill Me: entender el cliente
- Write a PRD: documentar el proyecto
- Skill Creator: crear skills custom para ese cliente
- Reutilizar para futuros- Find Skills: hay algo similar?
- Si no, Write a Skill para crearlo bien
- Compartir con team"Ya sé lo que quiero". OK pero probá Grill Me — vas a descubrir cosas que asumías.
Sin chequear skillsmp.com, reinventás la rueda. Buscá primero.
PRD bueno es 2-5 páginas. Si tu PRD es 20, sobra info.
Si tu skill solo sirve para "este caso específico de este cliente único", no es skill útil. Generalizá un poco.
Los 5 son para crear OTROS skills/proyectos. No los uses como skills operacionales.
40 skills Claude son skills operacionales. Estos 5 las crean / encuentran / mejoran.
Skill Vault organiza tus skills (las creadas con estos 5 + las externas).
The Architect genera blueprint técnico. Estos 5 generan producto + skills.