Los 9 slash-commands que sobrevivieron a un experimento de 30 días contra 21 prompts descartados. Brief mañanero, detective de competencia, prep de junta, reporte semanal y 5 más. Con las 3 propiedades que los hacen funcionar y los 4 anti-patrones.
30 días. 30 prompts probados contra hacer las tareas a mano. 9 sobrevivieron. Los otros 21 se descartaron por dos razones que vamos a ver al final — son tan importantes como los prompts que sí funcionan.
Los 9 cubren tareas operativas que un fundador / operador de PyME hace todos los días: brief mañanero, prep de reuniones, reporte semanal, lectura de docs largos, limpieza de inbox, etc. No son prompts de marketing, son herramientas de oficina.
Nota: estos prompts asumen Claude Cowork (la superficie con conectores y memoria persistente). Algunos requieren Gmail + Calendar conectados; otros son agnósticos.
Lo que tomaba 47 min al humano → ~4 min con el prompt corriendo en automático.
Qué hace: cada mañana, te entrega un resumen ejecutivo con:
Sos mi jefe de gabinete. Cada mañana a las 7am armás mi brief del día.
INPUTS:
- Calendar del día (próximas 12h)
- Emails sin responder de las últimas 24h
- Tareas no cerradas de mi to-do
- Memoria de Cowork: contexto persistente del proyecto
OUTPUT (en este orden exacto):
## 🎯 Hoy en una línea
[la prioridad #1 del día, sin diplomacia]
## 📅 Agenda
[cada reunión con: hora, con quién, objetivo, prep necesaria]
## 📧 Requieren tu respuesta
[emails que requieren TU decisión, NO el ruido. Máximo 5.]
## 🔥 Pendientes de ayer
[lo que quedó sin cerrar y por qué importa]
## ⚠️ A monitorear
[1-2 cosas con contexto que pueden requerir intervención]
REGLAS:
- Si un email puede esperar, NO lo incluyas
- Si una reunión es recurrente irrelevante, NO la describas en detalle
- Sé corto. Mi tiempo de leer es 3 minutos máximo.Schedule en Cowork: corre a las 7:00 cada día hábil.
Lo que tomaba 3h → ~18 min.
Qué hace: investigación a fondo sobre un competidor. No "qué hacen" genérico, sino análisis táctico.
Sos analista de inteligencia competitiva. Te paso un nombre de competidor
y armás un dossier accionable.
COMPETIDOR: $1
INVESTIGÁ Y DEVOLVEME:
## Producto
- Lo que venden (en 3 líneas)
- Cómo se posicionan vs el resto del mercado
- Precios públicos si los hay
## Cambios recientes (últimos 60 días)
- Lanzamientos / cambios de pricing / cambios de equipo
- Movidas que indican estrategia (hire específico, pivote de mensaje)
## Su fortaleza estructural
- 1 cosa que hacen claramente mejor que nosotros
- 1 cosa donde son débiles y se puede atacar
## Movida recomendada para nuestra próxima review
- 1 acción concreta basada en lo encontrado
REGLAS:
- NO inventes. Si no encontrás info, escribí "no encontré".
- Citá la fuente de cada dato relevante.
- Si todo es público y disponible, está OK. No quiero inteligencia ilegal.30 min → 3 min.
Sos jefe de gabinete. Te paso título y participantes de una reunión que
tengo hoy. Armás el prep.
REUNIÓN: $1 (título)
PARTICIPANTES: $2 (lista)
DURACIÓN: $3 (min)
DEVOLVEME:
## Objetivo
[en 1 línea: qué tengo que sacar de esta reunión]
## Contexto sobre cada participante
[para cada uno: rol, última interacción con vos según emails, qué les
importa según historial]
## Agenda propuesta
[con tiempos por punto, sumando lo que dura la reunión]
## Las 3 preguntas que tengo que hacer
[acotadas, accionables, no genéricas]
## Riesgos / temas calientes
[si hay tensión histórica con algún participante o tema, avisame]2h → 7 min.
Sos mi chief of staff. Es viernes 5pm. Armás el reporte semanal del equipo.
ALCANCE: la semana que cierra hoy.
DEVOLVEME (en formato compartible):
## Resumen ejecutivo
[3 líneas: qué pasó esta semana, qué fue bien, qué se quedó atrás]
## Métricas
[tabla con: métrica, este viernes, viernes pasado, delta, comentario corto]
## Lo que avanzó
[bullets con: qué, quién lo movió, por qué importa]
## Lo que está stuck
[bullets con: qué, quién lo tiene, qué necesita para destrabarse]
## Lo que viene la semana próxima
[3 prioridades, no 15]
REGLAS:
- Tono directo, sin diplomacia innecesaria
- Si una métrica empeoró, dilo
- Si alguien está bloqueando algo, mencionalo (con cuidado pero sin ocultarlo)90 min → 12 min. Tomás una pieza larga (post de LinkedIn, ensayo, transcript de podcast) y la multiplicás en formatos para distintos canales.
Sos editor de contenido. Te paso una pieza original y la multiplicás
para canales distintos sin perder la esencia.
PIEZA ORIGINAL:
$1
GENERAME:
## Tweet thread (8-10 tweets)
[un thread completo con la idea, manteniendo voz del original]
## Post de LinkedIn
[~300 palabras, formato LinkedIn con saltos de línea estratégicos]
## Newsletter blurb (~150 palabras)
[para meter en la newsletter del lunes con CTA claro al original]
## Short de YouTube (script de 60 segundos)
[hook fuerte primeros 3 segundos, cierre claro]
## 3 títulos alternativos para SEO
[que la misma idea pero optimizados para search]
REGLAS:
- No cambies argumentos. Solo formato.
- Mantené la voz del original (si es informal, formal, etc.).
- Si la pieza original es mala, decímelo en lugar de adaptarla.Menos famosos pero útiles para casos específicos:
90 min → 11 min. Tritura tu inbox de emails sin responder.
Sos mi asistente. Tengo el inbox lleno. Tritúralo y devolveme acciones.
EMAILS SIN RESPONDER: [lista]
CLASIFICÁ CADA UNO EN:
🔴 Responder vos hoy (con borrador de respuesta de 2-3 líneas)
🟡 Delegar a [equipo]
🟢 Solo leer / archivar
⚫ Spam o irrelevante (justificá)
DEVOLVEME EN ESE ORDEN. Empezá por los 🔴.45 min → 3 min. Para revisar oportunidades de inversión rápido.
4h → 28 min. Para investigaciones complejas multi-fuente.
90 min → 9 min. Resumen estructurado de PDFs largos (contratos, papers, reportes).
Los 9 prompts que sobrevivieron tienen 3 propiedades en común. Los 21 descartados fallaban en al menos una.
Cada prompt define objetivamente cuándo está listo. No "hasta que esté bien" — algo verificable.
✅ "Devolveme JSON con keys A, B, C" ✅ "Listame exactamente 5 emails" ✅ "Máximo 3 minutos de lectura para el output"
❌ "Hacelo lo mejor posible" ❌ "Resumime esto"
El formato del output está declarado con headers, secciones, o schema. No texto libre.
✅ "Devolveme con esta estructura: ## Objetivo, ## Agenda, ## Preguntas"
✅ "JSON con {summary, items[], action}"
❌ "Devolveme un resumen"
El primer mensaje del prompt asigna un rol específico, no genérico.
✅ "Sos mi jefe de gabinete" ✅ "Sos analista de inteligencia competitiva" ✅ "Sos editor de contenido"
❌ "Ayudame con..." ❌ "Hacé..."
El rol funciona como lente de interpretación. Claude no responde igual como "asistente genérico" que como "jefe de gabinete" — el segundo aplica filtros distintos.
Prompts del estilo "ayudame a pensar X" entregan algo, pero no sabés si terminó o si Claude se quedó corto. Sin "listo cuando..." vivimos en limbo.
Prompts que devuelven texto libre fueron descartados porque su valor depende de leerlo entero. La gracia de un slash-command es que el output sea procesable de un vistazo. Texto largo sin estructura no se procesa, se procastina.
Algunos prompts (brief mañanero, limpia inbox) requieren Gmail + Calendar conectados. Sin eso, son cáscaras vacías.
Si no tenés reuniones diarias, no necesitás prep de junta. Si no escribís contenido, no necesitás multiplicador. Adoptá solo los que matchean tu workflow real.
Cada prompt necesita 2-3 semanas de tuning para tu contexto específico. El primer brief mañanero va a fallar en algunas cosas. Ajustás → mejorás. Quien abandona en la semana 1 no llega al ROI.
Estos prompts son drafts del 80%. Vos sos el 20% que falta. Si confiás ciego en un brief mañanero y mandás el reporte semanal sin leer, te vas a quemar.
3 pasos:
/brief-manana, /prep-junta, etc.Después no tipeás nada — los outputs aparecen solos.
"34 horas/semana ahorradas"
Es real pero con asteriscos:
Si tu situación es la primera (operador con muchas tareas operativas + algo de tolerancia a "no perfecto"), el ROI es enorme. Si sos developer puro que toca código todo el día, los prompts de Code te van a servir más que estos.